Design Thinking
Design Thinking
Eğitimin Amacı
Bu program design thinking kavramı hakkında kullanılan temel metodolojiler ile ilgili fikir sahibi olmayı ve tasarım/insan odaklı düşünme kavramını anlamayı amaçlar.
Eğitim İçerikleri
- Tasarım/insan odaklı düşünme nedir?
- Tasarımcıların genel karakteristik özellikleri nelerdir?
- İşimizi yaparken neden tasarım odaklı yaklaşıma ihtiyaç duyarız?
- İyi ve kötü tasarım örnekleri
- Tasarım odaklı düşünmenin 5 adımı nelerdir?
- Empati kurma
- Problem tespiti
- Fikirlerin toplanması
- Prototip oluşturma
- Test
Yodea’nın temelleri, 20 yılı aşkın süredir, stratejik ortaklık yaklaşımıyla yönetim danışmanlığı çözümleri üreten Yordam Danışmanlık’a dayanmaktadır. Danışmanlık odağımızdan hareketle, kurumların ihtiyacı olan eğitim ve gelişim faaliyetlerimizi Yodea çatısı altında birleştirdik. Yodea, yeni nesil eğitim yaklaşımlarını benimseyen, dinamik, değişime ayak uyduran, geleneksel ve modern metotları hibrit bir yaklaşımla kullanan, müşteri odaklı bir eğitim şirketidir.
Design Thinking eğitimi, problemleri çözmek yerine onları 'yeniden tasarlamak' üzerine kurulu, insanı odağa alan en modern metodolojilerden biridir. Eğitimi analiz eden bir profesyonel olarak; empatiden teste uzanan 5 temel adımın sadece bir tasarım süreci değil, aynı zamanda bir kurum kültürü dönüşümü olduğunu belirtmeliyim. Pazarlama ve iş geliştirme gibi birimlerin bu disiplini kazanması, müşteri deneyimini (CX) soyut bir hedeften somut bir prototip sürecine dönüştürür.
